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Administración del Tiempo

DESCRIPCIÓN GENERAL
Acción formativa cuyo objetivo principal es lograr entender el tiempo como un recurso más, con los que la persona cuenta, el cual además es escaso, y cómo se constituye en una importante herramienta en la vida organizacional y redunda en la calidad de vida.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS
Adquirir técnicas y mejorar habilidades para poder administrar mejor el tiempo, con el fin de ser más eficientes tanto en la vida laboral como en la personal.

DIRIGIDO A
Toda persona que sienta la necesidad de aprovechar mejor el tiempo, ya sea porque tienen cierta "desorganización" en su trabajo, o porque a pesar de ser organizados realizan muchas actividades y sienten que "el tiempo no les alcanza", que les cuesta delegar o que al final del día perciben que le han quedado cosas sin hacer.

CONTENIDOS BÁSICOS
¿Qué es el tiempo? Características del tiempo . Síntomas y problemas en el uso del tiempo. Mitos sobre buen uso del tiempo. La autogestión. Perfiles cerebrales. Actitud proactiva vs. actitud reactiva. La auto observación. Registro diario de uso del tiempo. Proceso del buen uso del tiempo. Fijación de objetivos. Objetivos de la empresa y objetivos personales. Planificación. Toma de decisiones. Lo urgente y lo importante. Principio de Pareto. Los círculos de influencia. Metodologías y herramientas probadas en la práctica de las decisiones personales y en las empresas.

DATOS DE LA ACCIÓN FORMATIVA
Duración: 8 Hrs.
Metodología: Presencial. Dinámicas. Casos.

Instructor:
Fecha de inicio: A confirmar
Costo: A confirmar
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